CORSO DATORE DI LAVORO

DI COSA SI TRATTA

Una delle novità più rilevanti del nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 riguarda l’introduzione dell’obbligo formativo per tutti i Datori di Lavoro (ex art. 37 D.Lgs. 81/08), indipendentemente dal fatto che ricoprano o meno il ruolo di RSPP.

In Deneforma, ti affianchiamo per adeguare la tua azienda alle nuove disposizioni normative in modo semplice, veloce e sicuro, trasformando gli adempimenti di legge in una reale opportunità di prevenzione e crescita organizzativa

COME SI ARTICOLA IL PERCORSO FORMATIVO

Il percorso formativo base per il Datore di Lavoro ha una durata minima di 16 ore e si articola in due moduli principali:

1 – Modulo Giuridico – Normativo

Focalizzato sul sistema legislativo di tutela della salute e sicurezza, le responsabilità penali, civili e amministrative del Datore di Lavoro, la delega di funzioni e il ruolo degli organi di vigilanza.

2 – Modulo Organizzazione e Gestione della SSL

Dedicato alla valutazione dei rischi, all’adozione dei Modelli di Organizzazione e Gestione (MOG), alla gestione del rischio interferenziale (DUVRI), alla sorveglianza sanitaria e alla promozione della cultura della sicurezza.

Intendi svolgere direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DL-RSPP ai sensi dell’art. 34 D.Lgs. 81/08)?


3 – Modulo Aggiuntivo “Cantieri” (6 Ore)

Per i Datori di Lavoro di imprese affidatarie nei cantieri temporanei e mobili (Titolo IV del D.Lgs. 81/08), l’Accordo prevede un modulo aggiuntivo di ulteriori 6 ore, specifico per la gestione dei Piani di Sicurezza e Coordinamento (PSC) e dei Piani Operativi di Sicurezza (POS).


DURATA CORSO

Corso intero: 16 ore (spalmate in due differenti giornate da 8 ore ciascuna)
Aggiornamento: 6 ore

MODALITÀ: Videoconferenza, presenza, E-learning

PROSSIME DATE

PREZZI

Per tutti i Partner associati PZE (Protocollo Zero Errori) è riservato un ulteriore sconto del 25% su tutti i percorsi formativi Deneforma.

Per i non iscritti al programma PZE:
in caso di iscrizione di più partecipanti della stessa azienda alla medesima giornata formativa sono disponibili:

  • Sconti aziendali per i gruppi
  • Offerte personalizzate in base al numero partecipanti al calendario e sede.
  • Soluzioni per multi-sede e settori specifici

Sconti attivi: fino al 20% per grandi gruppi

IN PRESENZA O VIDEOCONFERENZA


CORSO INTERO:

€199,00
(iva escl.)

AGGIORNAMENTO:
€119,00
(iva escl.)

MODALITÀ E-LEARNING


Scopri i vantaggi di questa modalità

  • Massima flessibilità organizzativa 
  • Accesso immediato e senza vincoli geografici
  • Percorsi personalizzabili e aggiornati
  • Ottimizzazione dei costi
  • Ampia varietà di contenuti e strumenti digitali

CORSO INTERO
€139,00
(iva escl.)

Il corso per Datori di Lavoro è obbligatorio?

Sì, il nuovo Accordo Stato-Regioni del 2025 ha introdotto l’obbligo di formazione per tutti i Datori di Lavoro, anche nel caso in cui non svolgano direttamente il ruolo di RSPP. Il corso, della durata minima di 16 ore, è necessario per acquisire le competenze richieste dalla normativa e deve essere completato entro i termini previsti, con aggiornamento quinquennale obbligatorio.

Il corso è obbligatorio anche se ho un RSPP esterno?

Sì, l’obbligo riguarda tutti i Datori di Lavoro, anche se la sicurezza è gestita da un consulente esterno. Non è invece obbligatorio il corso RSPP Datori di Lavoro.

In caso di dubbi, contattaci, saremo lieti di poterti aiutare.

Qual è la differenza tra corso Datori di Lavoro e corso RSPP Datore di Lavoro?

Il corso Datori di Lavoro è obbligatorio per tutti e rappresenta la formazione base di 16 ore. Il corso RSPP Datore di Lavoro è invece aggiuntivo e necessario solo se il Datore di Lavoro decide di svolgere direttamente il ruolo di RSPP.

Dove si terrà il corso Datori di Lavoro?

Il corso si terrà in via Postumia Ovest 153 a Olmi di San Biagio di Callalta, provincia di Treviso. Su richiesta – il corso si può tenere direttamente presso la vostra azienda.

Il corso può essere svolto online?

Sì, il nuovo Accordo stato-Regioni 2025 consente la formazione in aula, videoconferenza sincrona o e-learning, a seconda delle modalità previste. Al al termine del corso verrà rilasciato un attestato valido su tutto il territorio nazionale.

L’attestato ha una scadenza?

Si, l’attestato ha scadenza quinquiennale. La formazione va aggiornata ed ha una durata minima di 6 ore, incentrata su innovazioni normative, evoluzioni tecniche e gestione dei rischi

Offrite supporto dopo il corso?

Sì, affianchiamo le aziende nella gestione completa della sicurezza, inclusa la redazione e aggiornamento del DVR, servizio di Rspp esterno, prove pratiche della gestione emergenze, rendicontazione e aggiornamento dei percorsi formativi.

Posso affidare a voi tutta la gestione della sicurezza?

Sì, offriamo un servizio completo che include consulenza, formazione, assistenza gestionale e documentale della sicurezza aziendale.
Abbiamo inoltre sviluppato un protocollo unico che verifica ogni aspetto delle procedure aziendali, riducendo ai minimi termini il margine di errore umano e operativo.